HRM系統(tǒng)人力資源管理系統(tǒng)集成了包括機(jī)構(gòu)管理、招聘管理、人事檔案、培訓(xùn)管理、考勤管理、績效考核、薪資福利、企業(yè)文化、系統(tǒng)管理，員工平臺等多個價(jià)值的功能模塊。不同角色的用戶進(jìn)入系統(tǒng)后可使用的功能是不同的，用戶的角色權(quán)限均由系統(tǒng)管理員登錄系統(tǒng)后設(shè)置。

   HRM系統(tǒng)人力資源管理系統(tǒng)  數(shù)據(jù)存取采用分布式集中控制，避免了數(shù)據(jù)泄漏的可能。完善的密碼驗(yàn)證與登錄
驗(yàn)證機(jī)制更加強(qiáng)了系統(tǒng)安全性，并且所有頁面均進(jìn)行身份驗(yàn)證和權(quán)限驗(yàn)證。

     基于工作流的業(yè)務(wù)管理，使得業(yè)務(wù)表單、流程步驟都可以由用戶靈活定制。
技術(shù)特點(diǎn)：
 1、客戶機(jī)無需安裝軟件，使用瀏覽器即可實(shí)現(xiàn)辦公。
 2、HR新概念，內(nèi)部短信息實(shí)現(xiàn)辦公應(yīng)用。
 3、支持任意多級部門/成員單位模式，靈活定義角色權(quán)限，全面面向集團(tuán)應(yīng)用。
 4、內(nèi)置工作流系統(tǒng)，靈活的自定義流程，實(shí)現(xiàn)各項(xiàng)業(yè)務(wù)流程的管理，文件流轉(zhuǎn)及審批。
 5、完善靈活的菜單自定義機(jī)制，方便掛接外部的B/S系統(tǒng)，具有良好的擴(kuò)展性。
 6、通過系統(tǒng)訪問控制、系統(tǒng)安全設(shè)置、系統(tǒng)資源管理，確保系統(tǒng)穩(wěn)定安全運(yùn)行
 7、開放的系統(tǒng)平臺架構(gòu)，完善的二次開發(fā)支持，無限擴(kuò)展可能

 四川銀利華應(yīng)用科技有限責(zé)任公司成立于2007年，總部坐落于美麗的天府之國—四川成都，是一家集系統(tǒng)設(shè)計(jì)、產(chǎn)品研發(fā)為一體的國家*。公司*致力于政府及企事業(yè)單位管理系統(tǒng)、安全監(jiān)測監(jiān)控系統(tǒng)、自動化控制系統(tǒng)、手機(jī)應(yīng)用軟件、電子產(chǎn)品的設(shè)計(jì)與研發(fā)。目前，公司擁有博士5名，研究生8名，聘請有享受特殊津貼和省級千人計(jì)劃專家作為公司技術(shù)顧問，擁有專業(yè)的研發(fā)隊(duì)伍、市場拓展隊(duì)伍、售后服務(wù)隊(duì)伍，與國內(nèi)多家研究院及大學(xué)院校建立有*的合作關(guān)系，*為政府單位和大中型國有企業(yè)提供技術(shù)服務(wù)和技術(shù)支持。