企事業單位綜合管理系統通過對業務流程的完善管理，全面梳理了企業事業單位的人事管理業務。利用信息化手段，有效支持了組織、人事、工資等部門的日常業務工作，實現了對企業事業單位人員的科學管理和有效監督；通過靜態管理與動態管理相結合，支持數據的“局內部門間、管理單位間”的橫向、縱向流轉；實現各級管理之間應用的有效協同，為履行人事管理、教育培訓、工資福利等職能工作提供了技術支撐。 企事業單位綜合管理系統的主要內容：

(一) 機構編制管理

(二) 人員信息管理

(三) 崗位管理

(四) 公開招聘

(五) 流動調配

(六) 聘用管理

(七) 事業單位工資管理

(八) 年度考核管理

(九) 職稱管理

(十) 績效考核管理

(十一) 信息中心

(十二) 綜合查詢統計

綜合說來，該系統的應用，提高了工作效率、減少了重復勞動，增強了人事信息的準確性和*性，使和決策部門能夠及時獲取信息，掌握人事動態，準確決策，同時為人力資源科學決策奠定了堅實基礎。

公司開發的智慧安監云平臺、安全生產綜合預警云平臺、安全生產綜合預警指數系統、智能大數據分析平臺、應急救援系統、行政平臺等在多個省市縣*得到應用，并收到好評。 

 公司開發虹膜識別系列產品、安全生產井口安監系統產品，在四川、云南、貴州、新疆、山西等多個大型集團煤礦應用多年，并遠銷智力、俄羅斯等國家。